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des Participations aux bénéfices ...

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 La Marche de l’Histoire : 
 Faut-il la subir ou la Choisir chez MANPOWER ? 

 

Il fut un temps où MANPOWER distribuait, tous les ans, des Participations aux bénéfices à ses salariés permanents et intérimaires.

A la suite d’un montage financier honteux, cette participation a soudain disparu au profit d’actionnaires ravis.
Malheureusement, peu de gens se sont révoltés à l’époque.
Pourtant, aujourd’hui encore, beaucoup en parlent et chaque année, beaucoup demandent si on va avoir une part du gâteau. Trop tard, l’histoire est passée.

Un autre événement arrive chez Manpower : c’est la réforme du Droit du Travail, Macron et ses ordonnances. L’enjeu est de taille. Cette réforme permet de tout revoir dans l’entreprise : nos accords, nos Rtt, nos salaires, notre 13ème mois, nos classifications, nos Comités d’entreprise et leurs avantages, les chsct, les ruptures conventionnelles, la mobilité… enfin TOUT !

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Quelle société pour demain ?

Retrouvez les propositions de la CFE-CGC pour une société en phase avec son temps

Quelle societe pour demain  Propositions CFE-CGC 2017 Page 001

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sondage relatif aux Espaces de travail

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La CFE-CGC vous informe des résultats du sondage relatif aux Espaces de travail, diffusé en juin.

924 réponses, une participation relativement importante, preuve d’un sujet qui préoccupe.

Le profil de nos répondants :

  • Population de répondants à 65 % masculine et composée en majorité d’adhérents à la CFE-CGC ; près de 89 % des répondants sont adhérents.
  • 20 % des répondants se situent dans la tranche d’âge 36-45ans, et 41 % dans celle 46-55 ans.

Les réorganisations des espaces de travail semblent toucher ou en tous cas préoccuper en majorité les salariés issus de grandes entreprises : près de 62 % de répondants travaillent dans des entreprises de plus de 1000 salariés.

En conclusion, les salariés apprécient de réduire leur temps de trajet grâce au télétravail, d’avoir un espace isolé et calme qui permet la concentration et l’efficacité.

Découvrez les résultats du sondage 

Loi Travail : retrouvez l'interview de François Hommeril sur LCP

En réponse aux nombreuses questions de nos adhérents sur le positionnement de la CFE-CGC et son absence de mobilisation lors des manifestations contre les ordonnances MACRON, nous vous invitons à regarder l’interview de François HOMMERIL qui précise le point de vue de la Confédération à ce sujet.

Election de vos représentants du personnel

Nous y sommes: l'élection de vos représentants du personnel devraient ( le conditionnel chez Manpower est un impératif) se dérouler entre décembre 2017.

Le 1er tour est prévu le 05 décembre et le second tour le 23 janvier 2018 selon la décision du Tribunal d'Instance de Puteaux du 24 mai 2017.

Les élections auront lieu avec plus de 8 mois de report (initialement prévues le 21 mars 2017 puis le 16 mai 2017).
 
 
Le facteur premier de ce report est lié au fait que la Direction n'a pas été en capacité de réaliser une extraction des listes de candidats intérimaires respectant les collèges de votants : employés, assimilés et cadres.
 
Il est désormais temps de se mobiliser, de voter et faire voter et pourquoi pas, nous rejoindre sur les listes.
 
Les élus CFE-CGC ont à coeur de représenter chacun de nos salariés, dans le respect de tous!
Pour cela, nous devons réaliser de très bons résultats et cela ne se fera QU' AVEC VOUS.
Nous comptons sur vous "VOTEZ CFE-CGC". 
 
En savoir plus :
 
 
 
 
 
 
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